Əlaqə məlumatları |
|
Dövlət orqanı |
Hesablama Palatası |
Struktur bölmə |
Ümumdövlət xidmətlərinin auditi şöbəsi, Dövlət orqanlarının saxlanılmasının auditi sektoru |
Vakant inzibati vəzifənin adı və vakansiya sayı |
şöbə müdirinin müavini - sektor müdiri (1 yer) |
Vakant inzibati vəzifənin təsnifatı |
3 |
Aylıq vəzifə maaşı |
1755 |
Qulluq funksiyaları |
-
sektorun işini təşkil etmək və ona rəhbərlik etmək;
-
şöbə müdiri müvəqqəti olaraq
işdə olmadıqa onun funksiyalarını yerinə yetirmək;
-
tabeliyində olan işçilər arasında cari iş
bölgüsünü aparmaq;
-
dövlət büdcəsinin icrası barədə hesabata və
müvafiq qanun layihəsinə, eləcə də növbəti ilin dövlət büdcəsi haqqında
qanun layihəsinə sektorun fəaliyyət
istiqaməti üzrə öz sələhaiyyətləri daxilində rəyin verilməsini təmin etmək;
- sektorun
fəaliyyət istiqaməti üzrə iş planında nəzərdə tutulmuş kənar dövlət maliyyə nəzarəti tədbirlərinin, o cümlədən audit, analitik fəaliyyət və monitorinq tədbirlərinin
həyata keçirməsini öz səlahiyyətləri daxilində təmin etmək;
-
sektorun məsul olduğu nəzarət
tədbirlərinin nəticələri barədə qəbul edilmiş Kollegiya qərarlarının və təqdimatın icrasını təmin etmək;
-
sektorun fəaliyyət
istiqaməti üzrə kənar dövlət maliyyə nəzarəti işlərinin
təkmilləşdirilməsi istiqamətində öz səlahiyyətləri daxilində zəruri
tədbirləri həyata keçirmək;
-
Hesablama Palatasının
illik iş planı layihəsinin tərtibi prosesində sektorun
fəaliyyət istiqamətinə uyğun təkliflərin hazırlanmasını
təmin etmək;
-
sektorun fəaliyyət istiqaməti
üzrə dövlət
büdcəsindən maliyyələşən dövlət orqanları tərəfindən təqdim edilmiş illik
maliyyə hesabatlarının təhlilini təmin etmək;
-
sektorun
fəaliyyət istiqaməti üzrə illik hesabatın hazırlanmasını təmin etmək;
-
sektorun fəaliyyət istiqamətləri üzrə Palatanın
inkişaf konsepsiyası və strateji inkişaf planlarının hazırlanmasında
iştirak etmək və səlahiyyətləri daxilində icrasını təmin etmək;
-
Hesablama Palatasının
fəaliyyətinin təkmilləşdirilməsi ilə bağlı qanunvericilik aktlarında və
metodiki sənədlərdə müvafiq dəyişikliklərin edilməsi və ya yeni normativ
hüquqi aktların və metodiki sənədlərin hazırlanması ilə bağlı təkliflərin
verilməsi və hazırlanmasında iştirak etmək;
-
Hesablama Palatasının
Kollegiya qərarlarının, əmrlərin və sərəncamların icrasını təmin etmək;
-
Hesablama Palatasının rəhbərliyi tərəfindən
verilmiş tapşırıqların icrasını təmin etmək;
-
normativ-hüquqi və digər xarakterli aktların
layihələrinin hazırlanmasında iştirak etmək;
-
sektorda işçilər tərəfindən normativ-hüquqi
aktların, eləcə də Palatanın metodiki sənədlərinin və sərəncam mahiyyətli
sənədlərinin tələblərinə əməl olunmasına nəzarət etmək;
-
sektorda qulluq keçən dövlət qulluqçularının
peşə hazırlığı, onların ixtisasının artırılması və təkmilləşdirilməsi
barədə şöbə müirinə təkliflər etmək;
-
sektorda əmək və icra intizamına, etik
davranış qaydalarına əməl edilməsinə nəzarət etmək;
-
tabeliyində olan işçilər barəsində intizam
tənbehi və ya mükafatlandırma tədbirlərinin həyata keçirilməsi barədə şöbə
müdirinə təqdimat vermək;
-
müəyyən
edilmiş qaydada tabeliyindəki dövlət qulluqçularının xidməti fəaliyyətinin
qiymətləndirilməsini təmin etmək;
-
fəaliyyət istiqamətlərinə uyğun olaraq
qanunvericiliklə nəzərdə tutulmuş və Palatanın rəhbərliyi tərəfindən
verilmiş digər vəzifələri yerinə yetirmək.
|
Vakant inzibati vəzifənin tutulması şərtləri |
-
Təhsilə dair tələblər: iqtisadiyyat və idarəetmə ixtisasları qrupu üzrə ali təhsil
-
İş stajına dair tələblər: dövlət qulluğunda 6 il struktur bölmənin və ya vəzifənin fəaliyyət istiqamətləri üzrə iş stajı və yaxud 9 il struktur bölmənin və ya vəzifənin fəaliyyət istiqamətləri üzrə iş stajı
-
Kompüter biliklərinə dair tələblər: MS Windows, MS Office, İnternetdən istifadə - orta səviyyədə
-
Xarici dil biliklərinə dair tələblər: Rus dili-B1; İngilis dili-B1;
|
Müsahibə elanının tarixi |
12.07.2023 09:00 |
Sənədlərin qəbulu üçün müəyyən edilmiş son müddət |
26.07.2023 18:00 |
Daxili müsahibədə aşağıdakı şəxslər iştirak hüququna malikdirlər:
- Vəzifənin tutulması şərtlərinə uyğun olan Azərbaycan Respublikasının vətəndaşları.
Daxili müsahibədə iştirak etmək üçün aşağıdakı sənədlərin skan olunmuş variantı onlayn qeydiyyat zamanı müraciət formasına əlavə edilməlidir:
- ali təhsil haqqında sənədin surəti;
- əmək kitabçasının surəti.
Qeydlər:
- "Xarici dövlətlərin ali təhsilə aid kvalifikasiyalarının tanınması Qaydaları"na uyğun olaraq, bu Qaydalar keçmiş SSRİ-nin tərkibində olan dövlətlərin təhsil müəssisələri tərəfindən 1993-cü il yanvarın 1-dək verilmiş kvalifikasiyalara münasibətdə tətbiq edilmir. Müvafiq qaydalara əsasən namizəd vakant vəzifələrə müraciət etmək üçün peşə tanınması ilə bağlı şəhadətnaməyə malik olmalıdır.
- Vəzifənin tutulması şərtlərində tələb edilən xarici dil bilikləri aşağıdakı cədvələ əsasən müəyyən olunur:
Xarici dil bilik səviyyəsi | Açıqlama |
---|
A1 | - gündəlik həyatda yaranan ehtiyacları ödəmək üçün lazımi əsas ifadələri başa düşür və istifadə edir
- özünü və başqalarını təqdim etməyi bacarır, şəxsi məlumatları əldə etmək məqsədi ilə müəyyən suallar verə bilir və bu kimi sualları cavablandıra bilir
- yavaş və aydın formada danışan bir şəxslə ünsiyyət qura və ona kömək edə bilər
|
A2 | - gündəlik həyatla əlaqəli olan əsas cümlələri və tez-tez istifadə olunan ifadələri(şəxsi və ailə üzvləri ilə bağlı olan əsas məlumatları, alış-veriş, yaşayış yeri, iş və s) başa düşür
- ailə və gündəlik işlərlə bağlı informasiya mübadiləsini özündə əks etdirən sadə məsələlər ətrafında ünsiyyət qura bilir
- özü, ailə üzvləri və digər yaxınları haqqında sadə formada danışa bilir, gündəlik həyatın əsas aspektlərini təsvir edə bilir
|
B1 | - iş və məktəb mühitində, asudə vaxtlarında mütəmadi olaraq qarşılaşdığı müxtəlif mövzuların əsas məqamlarını başa düşür
- müvafiq dildən istifadə etdiyi ölkədə qaldığı müddətdə qarşılaşdığı müxtəlif vəziyyətlərin öhdəsindən gələ bilir
- şəxsi maraq dairəsi və oxşar mövzularla əlaqəli sadə mətnlər hazırlaya bilir
- müxtəlif sahələr üzrə təcrübəsini, xəyallarını, ümidlərini, ambisiyalarını və hadisələri təsvir edə bilir, gələcəyə dair fikir və planları haqqında qısa arayış verə bilir
|
B2 | - İxtisaslaşdığı sahə ilə bağlı texniki məsələləri də özündə əks etdirən konkret və mücərrəd mövzularla əlaqəli əsas mətnlərin məğzini başa düşür
- Əcnəbi ilə heç bir çətinlik çəkmədən səlis və sərbəst ünsiyyət qura bilir
- müxtəlif mövzular üzrə aydın və əhatəli mətnlər hazırlaya,aktual məsələlər, müxtəlif yanaşmaların üstünlükləri və mənfi cəhətləri haqqında fikir bildirə bilir
|
C1 | - müxtəlif mövzularda genişhəcimli və mürəkkəb mətnləri başa düşür
- lüğətdən istifadə etmədən öz fikirlərinisərbəst və birbaşa ifadə edə bilir
- sosial, akademik və peşəkar məqsədlər üçün müvafiq dildən çevik və effektiv istifadə edə bilir
- mürəkkəb mövzularla bağlı aydın, yaxşı strukturlaşdırılmış və əhatəli mətn hazırlaya bilir
|
C2 | - dinlədiyi və oxuduğu hər şeyi praktik olaraq asan şəkildə başa düşür
- müxtəlif yazılı və şifahi mənbələrdən əldə etdiyi məlumatları ümumiləşdirə bilir, müxtəlif arqument və hesabatları tutarlı təqdimat formasında hazırlaya bilir
- özünü sərbəst və tam şəkildə ifadə edə bilir, ünsiyyət zamanı sözləri müxtəlif məna çalarları üzrə fərqləndirə bilir
|
Əlaqə məlumatları:
Qeydiyyatla bağlı yaranan texniki problemlərlə əlaqədar:
Elektron imtahanlar və müsahibələrin təşkili departamenti: Tel.:(012) 310 53 16 (daxili 2504,2503); e-mail: dqqeydiyyat@dim.gov.az;
Müsahibə elanları, o cümlədən vəzifə təlimatları və müsahibə proqramları ilə əlaqədar:
Hüquqi təminat, insan resursları və dövlət qulluğu departamenti: Tel.: (012) 310 53 16 (daxili 1766); e-mail: dqqebul@dim.gov.az;
Daxili müsahibədə iştirak etmək istəyən namizədlər 12 iyul 2023-cü il 26 iyul 2023-cü il saat 18:00-dək Mərkəzin internet portalında Dövlət qulluğu üzrə müraciət Formasını doldurmaqla qeydiyyatdan keçməlidirlər. Namizəd portala daxil etdiyi məlumatların və sənədlərin aktuallığını və tamlığını təsdiq etməlidir.
Müsahibədə iştirak üçün müraciət edən namizəd "Dövlət qulluğu haqqında" Azərbaycan Respublikası Qanununun 27-ci maddəsinin və qanunvericiliklə müəyyən olunmuş vakant vəzifələrin tutulmasının ümumi şərtlərinin tələblərinə cavab verməlidir. Vakant vəzifə üzrə müəyyən edilmiş tələblərə cavab verməyən namizəd müsahibədə iştirak edə bilməz.
Daxili müsahibədə iştirakı qeydə alınmayan namizədə bu barədə portal vasitəsilə elektron bildiriş göndərilir. Namizədin qeydə alınmamasına səbəb olan çatışmazlıqlar aradan qaldırıldıqdan sonra, namizəd müvafiq vəzifə üzrə müsahibədə iştirak etmək üçün qeydə alınır. çatışmazlıqlar 3 (üç) iş günü müddətində aradan qaldırılmadıqda, namizəd müsahibədə iştirak etmək üçün qeydə alınmır.
Namizəd müəyyən edilmiş şərtlərə cavab vermədikdə, habelə onun tərəfindən təqdim edilmiş məlumat və sənədlərdə bilərəkdən yanlış məlumatlar verilməsi aşkar edildiyi halda, namizədin müsahibədə əldə etdiyi nəticələr etibarsız hesab edilir.
Namizədlər müsahibələrin keçirilmə vaxtı və yeri haqqında məlumatları sənəd qəbulu başa çatdıqdan sonra Mərkəzin www.dim.gov.az internet portalında və müvafiq dövlət orqanının saytında yerləşdiriləcək müsahibələrin keçirilməsi qrafikindən əldə edə bilərlər.
Müsahibənin keçirilməsində məqsəd namizədin bilik səviyyəsini, peşə hazırlığını, ümumi dünyagörüşünü və vakant vəzifə üçün zəruri olan keyfiyyətlərini yoxlamaqla onun vəzifəyə uyğunluğunu müəyyən etməkdir. Müsahibədə hər bir meyar üzrə namizədə minimum 2, maksimum 5 bal verilir. Müsahibənin yekun nəticələri üzrə namizəd maksimum 20 bal toplaya bilər. Keçid balı 16-dır. Müsahibənin nəticəsi barədə məlumat Mərkəzin internet portalında və müvafiq dövlət orqanının saytında yerləşdirilir.
Müsahibə proqramları və qulluq funksiyalarına dair ətraflı məlumat almaq üçün Mərkəzin www.dim.gov.az internet portalına müraciət edilə bilər.